Cómo responder a «¿Por qué quieres trabajar aquí?» en una entrevista

«¿Por qué quieres trabajar aquí?» sale en casi todas las entrevistas, a veces con otras palabras: «¿Qué te atrae de nuestra empresa?» o «¿Por qué te has presentado a esta oferta?». Es fácil de preparar y, aun así, muchas respuestas fallan por lo mismo: valdrían igual para cualquier otra empresa.

Qué quieren saber con esta pregunta

Quien te entrevista no busca halagos. Con esta pregunta comprueba tres cosas:

• Que te has informado. Si sabes a qué se dedica la empresa y qué pide el puesto, has elegido esta oferta y no te has presentado a todas.
• Que tus motivos encajan con lo que ofrecen. Si buscas crecer hacia la coordinación de equipos y el puesto no tiene ese recorrido, es mejor saberlo ahora, para las dos partes.
• Que tienes razones para quedarte. Formar a una persona nueva cuesta tiempo. Una motivación concreta da más confianza que un «me interesa mucho».

Dónde buscar la información

Media hora de preparación basta para tener una respuesta propia. Mira, por este orden:

1. La oferta. Las tareas, los requisitos y cómo describen al equipo. Lo que repiten o ponen primero es lo que más les importa.
2. La web de la empresa. Qué venden o qué servicio dan, a quién, dónde están y cómo cuentan su forma de trabajar en la página de empleo.
3. Noticias recientes. Aperturas, productos nuevos, proyectos o cambios. Busca el nombre de la empresa en un buscador de noticias o en su sala de prensa.
4. Su perfil en LinkedIn y el de personas que hacen ahora el puesto: qué publican, cuánto tiempo llevan y qué recorrido han hecho.
5. Tu experiencia como cliente, si la tienes. Haber comprado, usado su servicio o visitado una tienda te da detalles que no salen en la web.

Apunta tres datos concretos. Con dos que de verdad te interesen ya tienes la base de la respuesta.

Una estructura en tres partes

1. Algo concreto de la empresa que te atrae: su producto, sus clientes, un proyecto reciente o su forma de trabajar.
2. Qué tiene que ver contigo: tu experiencia, lo que sabes hacer o lo que quieres aprender, unido a ese dato.
3. Qué quieres hacer allí: cómo te ves en el puesto o qué aportarías en los primeros meses.

Una prueba sencilla: cambia el nombre de la empresa por el de otra del mismo sector. Si la respuesta sigue valiendo, todavía es demasiado general.

Ejemplos de respuesta

Tienda o distribución

He visto que estáis abriendo tiendas en mi provincia y que en vuestra página de empleo contáis que buena parte de las personas que llevan las tiendas empezaron como dependientes. Llevo dos años de cara al público en una tienda de ropa y lo que busco ahora es un sitio donde aprender a gestionar una sección y crecer a partir de ahí. Por lo que cuentan, aquí ese camino existe.

Puesto técnico

Uso vuestra aplicación de facturación desde hace un año en el negocio familiar, así que conozco el producto como cliente. Me interesa que estéis pasando a una arquitectura nueva, porque es justo con lo que he trabajado en mis últimos proyectos. Y la oferta habla de un equipo pequeño en el que cada persona lleva una parte del producto de principio a fin, que es como más disfruto trabajando.

Fundación u organización social

Conocí vuestro programa de empleo juvenil porque el año pasado hice voluntariado en una de vuestras sesiones de orientación. Me llamó la atención que hagáis seguimiento de cada participante durante los meses siguientes, y no solo el día del taller. Tengo experiencia coordinando grupos y llevando datos de participación, y me gustaría dedicar a esto mi trabajo, no solo mi tiempo libre.

Primer empleo o prácticas

En la carrera hice el trabajo de fin de grado sobre logística de última milla y vuestra empresa salía en varios de los artículos que leí, por cómo organizáis el reparto en las ciudades. Para empezar, prefiero un sitio en el que pueda ver de cerca cómo se planifica todo eso, y vuestro programa de prácticas rota por varias áreas del almacén y de la planificación.

Otras formas de hacer la misma pregunta

«¿Qué sabes de nuestra empresa?»

Es la versión directa de la misma comprobación. No recites la web: resume a qué se dedican en una frase, menciona una o dos cosas recientes y explica cómo encaja el puesto en eso. Si no encuentras casi nada, porque es una empresa pequeña, dilo y cuenta qué has averiguado por la oferta o por su actividad.

«¿Por qué te interesa este puesto?»

Aquí el peso está en el trabajo, no en la empresa. Elige dos o tres tareas de la oferta y explica por qué te interesan o qué tienen que ver con lo que ya has hecho. Si el puesto es un paso adelante, dilo: querer más responsabilidad es un buen motivo.

«¿Por qué nosotros y no otra empresa del sector?»

No hables mal de la competencia. Señala lo que diferencia a esta empresa según lo que has leído (su tipo de cliente, su tamaño, un proyecto, cómo trabajan) y por qué eso te importa a ti.

Errores habituales

• Una respuesta que vale para cualquier empresa. «Sois una empresa líder con muy buenos valores» no dice nada de ti ni de ellos.
• Hablar solo de lo que te da a ti. El horario, el sueldo o que esté cerca de casa pueden ser motivos reales, pero no deberían ser el único que cuentes.
• Recitar datos sin conectarlos contigo. Saber el año de fundación no sirve de nada si no explicas qué te atrae de ello.
• Exagerar el entusiasmo. «Es la empresa de mis sueños» suena preparado. Un motivo concreto convence más.
• No conocer lo básico. No saber qué vende la empresa o qué hace el puesto es de lo poco que descarta casi siempre.

Cómo practicarla

Escribe la respuesta en tres frases, una por parte, y dila en voz alta hasta que dure menos de un minuto sin leer. Prepárala junto a «Háblame de ti», que suele terminar en el mismo sitio, y junto a «¿Por qué deberíamos contratarte?»: la primera explica por qué te interesa la empresa; la segunda, por qué le interesas tú. Tienes el resto de preguntas habituales en preguntas frecuentes en una entrevista de trabajo.